De nieuwste salarisnormen en leges voor 2023 zijn bekend gemaakt door de Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND).
Wanneer kennismigranten bij een organisatie in dienst treden, zal het minimum brutosalaris moeten voldoen aan de nieuwe IND-normbedragen. Gerelateerd aan die aanvragen zijn ook de eenmalige IND-leges. Niet alleen bij nieuwe aanvragen zal het salaris moeten voldoen aan dit hogere normbedrag, ook de aanvragen die worden ingediend als een verlenging van de huidige werk- en verblijfsvergunning.
Hieronder het overzicht de inkomenseisen normbedragen 2023:
| Kennismigrant na zoekjaar/verlaagd salariscriterium | € 2.631 |
| Kennismigrant jonger dan 30 jaar | € 3.672 |
| Kennismigrant 30 jaar en ouder | € 5.008 |
| Europese blauwe kaart | € 5.867 |
| Zelfstandig ondernemer | € 1462,41 brutowinst p/m incl. vakantiegeld |
Als in 2023 de nieuwe normbedragen niet gehanteerd worden in de arbeidsovereenkomsten en IND aanvragen, zullen deze afgewezen worden. Het is dus van belang om de nieuwe eisen van 2023 te hanteren.
Hieronder een overzicht van de IND-leges van 2023:
| Kennismigrant eerste aanvraag/wijziging verblijfsdoel/verlenging | € 350 |
| Intra-corporate transferee (ICT-regeling) eerste aanvraag/wijziging verblijfsdoel/verlenging | € 350 |
| Europese blauwe kaart aanvraag/wijziging verblijfsdoel/verlenging | € 350 |
| Verblijf als gezinslid | € 210 |
| Verblijf minderjarig kind | € 70 |
| Zelfstandig ondernemer eerste aanvraag/wijziging verblijfsdoel/verlenging | € 350 |
| Associatieovereenkomst EG-Turkije/verlenging | € 70 |
| Erkenning als referent | € 4.326 |
| Erkenning als referent tot max. 50 werknemers | € 2.162 |
Wij kunnen de IND aanvragen en verlengingen voor u uit handen nemen. U kunt contact opnemen voor de details via info@globalRcompass.nl of 06 823 80 801.